Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / Meerderheid Kamer voor extra uitstel tot 7 jaar voor belastingschuld door corona
VVD-Kamerlid Aartsen heeft een motie opgesteld waarin onder voorwaarden extra uitstel tot zeven jaar mogelijk wordt voor belastingschulden door corona. Een meerderheid van VVD, CDA, PVV, SGP, ChristenUnie en D66 dient het voorstel mede in.
Staatssecretaris Van Rij van Financiën liet onlangs al weten dat de overheid ondernemers meer flexibiliteit gaat geven om hun in coronatijd opgebouwde belastingschuld terug te betalen. Betalen per kwartaal wordt mogelijk en bedrijven kunnen betaalpauzes opnemen. Met die versoepeling wil het kabinet ‘in de kern gezonde ondernemingen’ tegemoetkomen die toch problemen hebben om de belastingschuld terug te betalen.
De Tweede Kamer gaat daar nu met de motie nog een schepje bovenop doen. De indieners van het voorstel overwegen in de motie onder meer ‘dat de standaard vijf jaar terugbetaaltermijn voor een bepaalde groep levensvatbare ondernemers niet voldoende is’.
Het kabinet moet daarom van een meerderheid in de Kamer inzetten op een scenario waarbij ‘ondernemers waarvoor de vijfjaarstermijn te kort is op verzoek en na een lichte toets voor levensvatbaarheid onder voorwaarde gebruik kunnen maken van een eventueel extra uitstel tot zeven jaar om hun belastingen terug te betalen die door corona zijn veroorzaakt’.
Motie van het lid Aartsen c.s. over extra uitstel tot zeven jaar voor belastingschuld door corona
Wil je meer weten over het terugbetalen van belastingschulden door corona? Neem dan contact op met onze specialisten, zij vertellen je er graag meer over.
Bron: Accountancy Vanmorgen
Actueel
Eerste Kamer stemt in met Wet meer zekerheid flexwerkers: dit verandert er voor werkgevers
Nieuwe tweestapsverificatie Nmbrs: Visma Connect
Update Special Lonen 2026
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
De Eerste Kamer heeft op 7 juli 2026 ingestemd met de Wet meer zekerheid flexwerkers. De wet moet medewerkers met een flexibel contract meer zekerheid geven over werk en inkomen. Wat dit voor jou als werkgever betekent? Onder andere dat nulurencontracten verdwijnen, de ketenregeling wordt aangescherpt en de positie van uitzendkrachten verbetert. De meeste onderdelen […]
Vanaf 1 juli 2026 verandert de manier waarop je inlogt in Nmbrs. Vanaf dan maakt Nmbrs gebruik van Visma Connect met tweestapsverificatie (2FA). Dit maakt het eenvoudiger én veiliger. Met Visma Connect log je straks nog maar één keer in voor al je Nmbrs-accounts en je gebruikt daarbij één verificatiecode. Wat verandert er? Met Visma […]
De Update Special Lonen 2026 staat voor je klaar! Dit is een actueel en praktisch naslagwerk voor werkgevers en HR medewerkers. De update is dit jaar uitgebreider dan anders. Sinds de versie van januari is er veel nieuwe wet- en regelgeving bijgekomen. Je vindt in de special actuele cijfers en relevante regels over onder andere […]
De Hoge Raad heeft op 25 juni 2026 definitief geoordeeld dat belastingplichtigen die geen of te laat bezwaar maakten tegen de box 3-heffing over 2017 tot en met 2020 geen recht hebben op rechtsherstel. Daarmee komt een einde aan de massaalbezwaarplusprocedure en is voor deze groep een teruggaaf box 3 over deze jaren definitief van […]
Werken in de hitte brengt risico’s met zich mee voor de gezondheid, veiligheid en prestaties van medewerkers. Als werkgever ben je wettelijk verplicht om deze arborisico’s te voorkomen of zoveel mogelijk te beperken. Dat geldt voor buitenwerk, zoals bouw, groenvoorziening en wegwerk, maar ook voor binnenwerk in warme ruimtes. Met een goed hittebeleid voorkom je […]
© 2026 - Stolwijk Kennisnetwerk