Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / false
De decentralisatie van de WMO en de Jeugdwet heeft in het begin geleid tot problemen om de getrouwheid en de rechtmatigheid van de zorguitgaven vast te kunnen stellen. Dit heeft geresulteerd in een groot aantal niet goedkeurende controleverklaringen bij de jaarrekening van gemeenten.
De afgelopen jaren is er bij zorgorganisaties en gemeenten hard gewerkt om de rechtmatigheid vast te kunnen stellen. Dit heeft effect gehad. Over 2017 was 87% van de controleverklaringen goedkeurend. Bij de niet-goedkeurende verklaringen lag de (hoofd)oorzaak slechts in 4% bij het sociaal domein. Bij de overige 9% lag deze bij de aanbestedingen.
Hieruit kan geconcludeerd worden dat de uitgaven voor het sociaal domein “in de grip” zijn, maar dat is maar ten dele waar. De uitgaven zorgen voor forse tekorten op de begroting en gemeenten zijn zoekende om dit beter te kunnen beheersen. Daarnaast steunen veel gemeenten op de controleverklaringen bij de productieverantwoordingen, die zij van de zorgorganisaties krijgen, en de verklaring van de SVB inzake de PGB. Gemeenten zijn hierbij afhankelijk van de termijn waarop de informatie wordt ontvangen. Dit leidt mogelijk tot het later vaststellen van de jaarrekening, dan gewenst.
Door zelf een aantal maatregelen te treffen kan de afhankelijkheid van de verklaringen van de zorgaanbieders worden gereduceerd.
Deze maatregelen zijn onder meer het zelfstandig vast stellen van:
De levering van de zorg kan bijvoorbeeld vastgesteld worden door hiernaar te vragen tijdens een herindicatie. Van belang is dan wel vast te stellen dat de verkregen informatie voldoende representatief is voor het geheel.
De afhankelijkheid van de verklaring van de SVB kan verminderd worden door een aantal maatregelen die worden genoemd in de notitie van de BADO. Daarin wordt onder meer geadviseerd tussentijds interne controle uit te voeren op de uitnutting van de PGB-budgetten.
Wij ondersteunen en adviseren verschillende gemeenten bij het opzetten deze controles. Als u hierover vragen heeft dan kunt u contact opnemen met één van onze gemeente-accountants.
Actueel
Eerste Kamer stemt in met Wet meer zekerheid flexwerkers: dit verandert er voor werkgevers
Nieuwe tweestapsverificatie Nmbrs: Visma Connect
Update Special Lonen 2026
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
De Eerste Kamer heeft op 7 juli 2026 ingestemd met de Wet meer zekerheid flexwerkers. De wet moet medewerkers met een flexibel contract meer zekerheid geven over werk en inkomen. Wat dit voor jou als werkgever betekent? Onder andere dat nulurencontracten verdwijnen, de ketenregeling wordt aangescherpt en de positie van uitzendkrachten verbetert. De meeste onderdelen […]
Vanaf 1 juli 2026 verandert de manier waarop je inlogt in Nmbrs. Vanaf dan maakt Nmbrs gebruik van Visma Connect met tweestapsverificatie (2FA). Dit maakt het eenvoudiger én veiliger. Met Visma Connect log je straks nog maar één keer in voor al je Nmbrs-accounts en je gebruikt daarbij één verificatiecode. Wat verandert er? Met Visma […]
De Update Special Lonen 2026 staat voor je klaar! Dit is een actueel en praktisch naslagwerk voor werkgevers en HR medewerkers. De update is dit jaar uitgebreider dan anders. Sinds de versie van januari is er veel nieuwe wet- en regelgeving bijgekomen. Je vindt in de special actuele cijfers en relevante regels over onder andere […]
De Hoge Raad heeft op 25 juni 2026 definitief geoordeeld dat belastingplichtigen die geen of te laat bezwaar maakten tegen de box 3-heffing over 2017 tot en met 2020 geen recht hebben op rechtsherstel. Daarmee komt een einde aan de massaalbezwaarplusprocedure en is voor deze groep een teruggaaf box 3 over deze jaren definitief van […]
Werken in de hitte brengt risico’s met zich mee voor de gezondheid, veiligheid en prestaties van medewerkers. Als werkgever ben je wettelijk verplicht om deze arborisico’s te voorkomen of zoveel mogelijk te beperken. Dat geldt voor buitenwerk, zoals bouw, groenvoorziening en wegwerk, maar ook voor binnenwerk in warme ruimtes. Met een goed hittebeleid voorkom je […]
© 2026 - Stolwijk Kennisnetwerk