Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / false
Gemeenten kunnen vanaf 1 januari 2019 btw op investeringen in sport niet meer in aftrek brengen in hun btw-aangifte. Sindsdien kunnen gemeenten ter compensatie gebruik maken van de Regeling specifieke uitkering stimulering sport. Deze regeling subsidieert maximaal 17,5% van de bestedingen (inclusief btw) op het gebied van sport. De aanvragen worden gelet op het beschikbare budget, naar rato uitgekeerd (in 2019 ontvingen gemeenten 81,70% van het door hen aangevraagde bedrag aan SPUK).
Het budget voor 2020 bedraagt € 178.000.000 en de betaling van het voorschot vindt in één keer plaats. Gemeentelijke sportbedrijven – die aan bepaalde voorwaarden voldoen – kunnen kiezen of zij een BOSA-aanvraag[1] indienen of meelopen in de SPUK-aanvraag van de gemeente.
De SPUK-aanvraag 2020 moet worden ingediend vóór 1 maart 2020!
[1] Regeling ‘bouw en onderhoud sportaccommodaties’
Actueel
Eerste Kamer stemt in met Wet meer zekerheid flexwerkers: dit verandert er voor werkgevers
Nieuwe tweestapsverificatie Nmbrs: Visma Connect
Update Special Lonen 2026
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
De Eerste Kamer heeft op 7 juli 2026 ingestemd met de Wet meer zekerheid flexwerkers. De wet moet medewerkers met een flexibel contract meer zekerheid geven over werk en inkomen. Wat dit voor jou als werkgever betekent? Onder andere dat nulurencontracten verdwijnen, de ketenregeling wordt aangescherpt en de positie van uitzendkrachten verbetert. De meeste onderdelen […]
Vanaf 1 juli 2026 verandert de manier waarop je inlogt in Nmbrs. Vanaf dan maakt Nmbrs gebruik van Visma Connect met tweestapsverificatie (2FA). Dit maakt het eenvoudiger én veiliger. Met Visma Connect log je straks nog maar één keer in voor al je Nmbrs-accounts en je gebruikt daarbij één verificatiecode. Wat verandert er? Met Visma […]
De Update Special Lonen 2026 staat voor je klaar! Dit is een actueel en praktisch naslagwerk voor werkgevers en HR medewerkers. De update is dit jaar uitgebreider dan anders. Sinds de versie van januari is er veel nieuwe wet- en regelgeving bijgekomen. Je vindt in de special actuele cijfers en relevante regels over onder andere […]
De Hoge Raad heeft op 25 juni 2026 definitief geoordeeld dat belastingplichtigen die geen of te laat bezwaar maakten tegen de box 3-heffing over 2017 tot en met 2020 geen recht hebben op rechtsherstel. Daarmee komt een einde aan de massaalbezwaarplusprocedure en is voor deze groep een teruggaaf box 3 over deze jaren definitief van […]
Werken in de hitte brengt risico’s met zich mee voor de gezondheid, veiligheid en prestaties van medewerkers. Als werkgever ben je wettelijk verplicht om deze arborisico’s te voorkomen of zoveel mogelijk te beperken. Dat geldt voor buitenwerk, zoals bouw, groenvoorziening en wegwerk, maar ook voor binnenwerk in warme ruimtes. Met een goed hittebeleid voorkom je […]
© 2026 - Stolwijk Kennisnetwerk