Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / false
Wij zien regelmatig dat ondernemers een eenmanszaak uitoefenen én in hun eigen bv werken. Dit biedt verschillende fiscale mogelijkheden. Het is dan wel belangrijk dat je een goede urenregistratie bijhoudt.
In veel gevallen is het aantrekkelijk om naast een bv ook een eenmanszaak te hebben. Als ondernemer kun je zo namelijk profiteren van de fiscale voordelen van beide rechtsvormen. Voor de meeste fiscale faciliteiten in de inkomstenbelasting is het wel een vereiste dat je voldoet aan het urencriterium van een eenmanszaak. Het bijhouden van je urenregistratie is dan een must.
Het hof van Leeuwarden heeft laatst uitspraak gedaan in een zaak om een ondernemer die werkte in zijn administratiekantoor (een bv) en zijn assurantiekantoor (een eenmanszaak). Beide activiteiten vonden op hetzelfde adres plaats. Deze ondernemer claimde zelfstandigenaftrek, maar kon niet hard maken dat hij daadwerkelijk aan het urencriterium van zijn eenmanszaak (het assurantiekantoor) voldeed.
In deze zaak ontbrak een urenregistratie, wat cruciaal was voor de uitspraak. Bovendien liepen meerdere activiteiten in elkaar over en was het onduidelijk welke voor rekening kwamen van het assurantiekantoor en welke niet. Het gevolg was dat in de aangifte de zelfstandigenaftrek werd geschrapt.
De voordelen van een eenmanszaak zijn met name de fiscale ondernemersfaciliteiten, zoals de mkb-winstvrijstelling en de zelfstandigenaftrek. Om voor deze faciliteiten in aanmerking te komen, moet je o.a. daadwerkelijk tenminste 1.225 uur in je bedrijf gewerkt hebben.
Een bv kent vooral voordelen als er veel winst wordt gemaakt. Je kunt met een bv voorkomen dat je over de winst het toptarief in box 1 van nu 49,5% aan inkomstenbelasting moet betalen.
Vanwege de coronacrisis mag je er voor de periode van 1 maart 2020 tot en met 1 oktober 2020 van uitgaan dat je in die periode ten minste 24 uur per week aan je onderneming besteed hebt, ook als je dat niet werkelijk hebt gedaan.
Wil je weten of de combinatie van een eenmanszaak en een bv voor jou ook interessant kan zijn? Onze adviseurs zijn telefonisch (0314 369 111) of per mail bereikbaar voor al je vragen.
Actueel
Nieuw Stolwijk Kelderman Deventer officieel geopend
Fiets van de zaak – Alles over bijtelling en onbelast vergoeden
Vanaf 1 juli strengere eisen overdrachtsbelasting bij juridische splitsing
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Gisteren openden we officieel ons nieuwe kantoor in Deventer. Met extra werk- en overlegruimte voor verdere groei en verankering van Stolwijk Kelderman (SK) en heel Stolwijk Kennisnetwerk (SKN) in Oost-Nederland. “Een uitdagende maar zeker haalbare ambitie”, aldus Bart Kuipers, accountant bij Stolwijk Kelderman Deventer. Daar waar anderen de regio verlaten kiest SKN met volle overtuiging […]
Nu de zon zich weer vaker laat zien, is het hét moment om medewerkers – of jezelf als dga – te stimuleren vaker de fiets te pakken. Met een fietsregeling en fiets van de zaak combineer je vitaliteit met fiscale voordelen. Hoe zit dat precies? We zetten de regels voor je op een rij. Bijtelling […]
Overweeg je vastgoed over te dragen via een juridische splitsing? Let op: vanaf 1 juli 2025 gelden strengere eisen overdrachtsbelasting en vrijstelling hiervan. Wil je nog profiteren van de huidige regels? Kom dan nu meteen in actie. Momenteel geldt dat je bij een juridische splitsing vrijstelling kunt krijgen van overdrachtsbelasting, mits de splitsing niet primair […]
Het podium vragen past niet bij Diana Aalderink, bestuurder en aandeelhouder van Stolwijk Kelderman (SK) en Stolwijk Kennisnetwerk (SKN). Sommige gelegenheden – zoals een 25-jarig werkjubileum – vragen volgens collega’s echter om welverdiende aandacht. Dus vierden we Diana’s jubileum op 27 maart 2025 met familie en alle collega’s in theater Amphion in Doetinchem. Inclusief een […]
De Europese Commissie publiceerde op 26 februari 2025 het zogenoemde Omnibus-pakket. Dit pakket brengt belangrijke veranderingen met zich mee voor de invoering van de CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive). Wat betekent dit in de praktijk? De hoofdpunten op een rij. 1. Alleen bedrijven met 1.000+ medewerkers Het Europese Parlement moet nog instemmen met de voorgestelde […]
© 2025 - Stolwijk Kennisnetwerk