Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / false
Het ministerie van Economische Zaken en het Europees Investeringsfonds steken ieder € 100 miljoen in het nieuwe Dutch Venture Initiative-II. Dit investeringsfonds verstrekt risicodragend kapitaal aan private investeringsfondsen met een strategische focus op Nederland.
EZ en de EU initiëren dit fonds om risicokapitaal beschikbaar te stellen aan jonge, snel groeiende en innovatieve bedrijven. Het blijkt voor deze bedrijven namelijk nog steeds lastig om via de reguliere weg, zoals de bancaire sector, aan benodigde financiële middelen te komen. De totale investeringssom moet dit jaar doorgroeien naar € 300 miljoen.
Het fonds, gelanceerd op 31 maart 2016, is een vervolg op de eerdere DVI-I uit 2013. Het DVI-II fonds investeert niet rechtstreeks in het bedrijfsleven. Het fonds doet dit via investeringsfondsen die zich voornamelijk richten op snel groeiende en innovatieve Nederlandse bedrijven in technologie, zorginnovatie, duurzame energie en lifesciences.
Actueel
Loonheffingen 2025 – de wijzigingen
Gepland en spontaan in gesprek – Deze vruchten pluk je ervan
Oordeel rechtbank: Belastingrente te hoog – bezwaar maken kan lonen
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Werkstress neemt toe en als werkgever merk je daarvan de gevolgen. Onder andere in de vorm van stijgende verzuimkosten. ‘Verzuimkosten voor werkgevers wegens werkstress zijn met 33% gestegen’, meldde TNO tijdens de Week van de Werkstress dan ook. Opvallende cijfers en aanleiding voor Organisatiepsycholoog Sanneke Peters om hierover eens te sparren met collega Jeroen Kremer, […]
Het jaar is alweer bijna voorbij, en dan is het natuurlijk belangrijk dat alles goed op orde is wat betreft de loonadministratie voor de overgang van 2024 naar 2025. Wat moet je daarvoor nog regelen en bij ons aanleveren? In dit blog neem ik je graag mee door alle belangrijke stappen en documenten die nodig […]
Wat is er per 1 januari 2025 anders voor het inhouden en betalen van loonheffingen? Het nieuwe Handboek Loonheffingen 2025 is er nog niet, maar we hebben wel de belangrijkste wijzigingen voor je op een rij. Naar verwachting publiceert de Belastingdienst in februari 2025 het nieuwe Handboek Loonheffingen 2025. Maar in de Nieuwsbrief Loonheffingen vind […]
Vertrouwen, begrip en een positieve werksfeer. Dat is waarom je met je medewerker in gesprek wilt blijven. Niet één keer per jaar tijdens het ontwikkelgesprek, maar regelmatig. Gepland én spontaan. Wist je dat je zo sneller problemen maar ook kansen signaleert en je iemand beter kunt helpen bij zijn ontwikkeling? Meer over die voordelen én […]
In een rechtszaak rondom de vennootschapsbelasting (vpb) heeft de rechtbank geoordeeld dat bedrijven die belastingrente verschuldigd zijn slechts 4 in plaats van 8% hoeven te betalen. Heeft jouw onderneming belastingrente betaald, dan kan hiertegen bezwaar maken voordelig uitpakken. Het is voor het eerst dat de rechter heeft geoordeeld dat de belastingrente te hoog is vastgesteld […]
© 2024 - Stolwijk Kennisnetwerk