Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / false
De Nederlander krijgt in 2019 gemiddeld meer te besteden. Dit blijkt uit berekeningen van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid, die minister Koolmees naar de Tweede Kamer heeft gestuurd. Van alle huishoudens gaat zo’n 96% er in 2019 op vooruit.
De koopkracht stijgt gemiddeld met 1,6%, voor werkenden en middeninkomens gemiddeld het meest. De koopkracht varieert fors per inkomenscategorie. Zo gaat een alleenstaande ouder met een minimumloon er gemiddeld slechts 0,3% op vooruit. Een modale alleenverdiener met kinderen krijgt er gemiddeld 2,2% bij, terwijl een AOW-echtpaar met € 30.000 aanvullend pensioen er gemiddeld 2,9% in koopkracht op vooruit gaat.
Het koopkrachtbeeld bestaat uit een combinatie van positieve en negatieve effecten, waarbij de positieve overheersen. De positieve effecten op de koopkracht bestaan voornamelijk uit de hogere heffingskortingen en lagere tarieven in de loon- en inkomstenbelasting. Maar ook de verhoging van de kinderbijslag, de kinderopvangtoeslag en de zorgtoeslag voor stellen pakken positief uit.
Er zijn in 2019 ook maatregelen die de koopkracht negatief beïnvloeden. Belangrijk in dit kader is vooral de verhoging van het lage btw-tarief en een stijging van de energiebelasting.
In de cijfers blijven individuele factoren uiteraard buiten beschouwing. Zo zullen de koopkrachteffecten voor bijvoorbeeld degenen die in 2019 een bonus ontvangen of hun baan kwijtraken, veel forser zijn.
Actueel
Opgaaf Werkelijk Rendement: dit moet je weten en voorbereiden
Wetsvoorstel startupregeling Box 3: wat zijn de fiscale gevolgen?
Wat verandert er op salarisgebied vanaf 1 juli 2025 en daarna?
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Als ondernemer ben je zelf verantwoordelijk voor je pensioen. Je bouwt dan geen pensioen op via een werkgever. Hierdoor heb je mogelijk een pensioentekort. Nu kun je dit gelukkig voorkomen door zelfstandig pensioen op te bouwen, bijvoorbeeld met een lijfrenteverzekering en banksparen. Aan beide zitten ook nog eens fiscale voordelen. Fiscalist Joreen Stegeman neemt je […]
De Hoge Raad heeft inmiddels meerdere uitspraken gedaan over de box 3-heffing en geoordeeld dat de box 3-heffing moet plaatsvinden op basis van het werkelijk rendement als dat werkelijk rendement lager is dan het gehanteerde forfaitaire rendement. De Belastingdienst legt nu de laatste hand aan het formulier waarmee je het werkelijke rendement in box 3 […]
Twijfel je wat een RI&E nou echt toevoegt aan je bedrijf? Je bent niet de enige. Veel ondernemers zien het als verplicht nummer. Tot ze een keer écht meekijken wat er gebeurt. In dit blog neem ik je mee in hoe een RI&E in de praktijk werkt, wat er allemaal wordt getoetst en hoe jij […]
Het kabinet heeft een wetsvoorstel ingediend waarin een nieuwe, inhoudelijk afgebakende startupregeling wordt voorgesteld voor Box 3 en de aandelenoptieregeling. De regeling is nog niet definitief, maar als het wetsvoorstel wordt aangenomen, kan dit vanaf 2027 (voor aandelenopties) en 2028 (voor Box 3) grote fiscale gevolgen hebben voor startups en investeerders. De verwachting is dat […]
Hoewel het kabinet demissionair is, staan er de komende jaren toch belangrijke salariswijzigingen gepland. Sommige maatregelen zijn al aangenomen, andere liggen als wetsvoorstel klaar. Daarom is het handig te weten wat er verandert op 1 juli 2025, 1 januari 2026 en verder? In dit artikel zetten we de verwachte salariswijzigingen 2025 overzichtelijk op een rij. […]
© 2025 - Stolwijk Kennisnetwerk