Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / (Doorontwikkeling) Horizontaal toezicht
Waarschijnlijk heeft ook jouw overheidsinstantie een horizontaal toezicht (HT) convenant met de Belastingdienst gesloten of hanteren jullie in de praktijk een dergelijke werkwijze. Het sleutelwoord bij Horizontaal Toezicht is ‘samenwerking’. Door de samenwerking tussen de Belastingdienst en de belastingplichtige kan de kwaliteit van de aangiften worden geborgd en verbeterd. De Belastingdienst heeft in haar jaarplan 2020 een wijziging doorgevoerd met betrekking tot de aanpak Horizontaal Toezicht, namelijk de doorontwikkeling hiervan. Wat betekent dit voor jouw organisatie?
In theorie heeft Horizontaal Toezicht voor een belastingplichtige de volgende voordelen:
De Belastingdienst heeft in haar jaarplan 2020 een wijziging doorgevoerd met betrekking tot de aanpak Horizontaal Toezicht, namelijk de doorontwikkeling hiervan. Deze Doorontwikkeling Horizontaal Toezicht (DHT) is een gevolg van de evaluatie van de huidige HT én de manier waarop hier in de praktijk inhoud aan wordt gegeven. Door de DHT gaat de Belastingdienst de organisaties die in aanmerking (willen) komen voor HT in drie groepen opsplitsen.
De meeste overheidswerkgevers vallen in de 2e categorie. Hierdoor bestaat er in de meeste gevallen de kans om een nieuw, individueel (D)HT convenant af te sluiten. De kleinere gemeenten zullen hier kwalificeren voor de 3e categorie.
Kwalificeert jouw organisatie zich in de tweede groep? Dan kan, indien aan de voorwaarden wordt voldaan, een nieuw individueel DHT convenant afgesloten worden voor een periode van 3 jaar. Om hiervoor in aanmerking te komen dien je een ‘self assessment’ uit te voeren. Hierbij breng je in beeld of je als organisatie voldoet aan de geschiktheidscirteria voor HT. Dit document minimaal de volgende onderdelen bevatten.
Daarnaast kan in het self assesment aanvullend nog het volgende worden opgenomen:
Het traject naar verlening van het HT convenant ziet er in grote lijnen veelal als volgt uit:
Wil je meer weten over de voordelen van horizontaal toezicht? Bekijk dan onze speciale pagina hierover. Wil je meer informatie of ondersteuning bij de doorontwikkeling horizontaal toezicht? Onze adviseurs staan voor je klaar.
Actueel
Brieven Belastingdienst over box 3 en IB 2019 – Wat moet of kun je daarmee?
Vrije ruimte WKR 2024 ook voor personeelsuitje 2025?
Bedrijfsarts? Dit zijn de rechten en plichten van medewerkers
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
De Belastingdienst is gestart met het versturen van brieven aan belastingplichtigen die mogelijk in aanmerking komen voor aanvullend rechtsherstel in box 3. En de Belastingdienst is van plan brieven te gaan versturen naar belastingplichtigen met box 3-inkomen waarvan de aanslag IB 2019 op 24 december 2021 nog niet onherroepelijk vaststond. Wat moet je wel of […]
Wat de reden voor verkoop van je bedrijf ook is — nieuwe kansen, pensioen, of het gevoel dat je alles eruit hebt gehaald — het is een van de meest ingrijpende beslissingen die je als ondernemer ooit zult nemen. Wat dan cruciaal is: op het júiste moment verkopen. Maar wat bepaalt het juiste moment om […]
Je eenmanszaak omzetten naar een bv, het is voor veel ondernemers een spannende beslissing. Hoe weet je of je er goed aan doet? Het antwoord op die vraagt hangt af van een aantal factoren. Ik neem je kort mee in 6 daarvan en leg je uit waar je op moet letten. Door Louisa Rensink, Junior […]
Per 2026 gaat de btw-herzieningsregeling mogelijk ook gelden voor diensten aan onroerend goed, zoals verbouwingen, die meer dan € 30.000 kosten. Hoe zit het dan met je btw-aftrek? En hoe werkt btw-herziening eigenlijk überhaupt en hoe zit het met de herzieningstermijnen? Fiscalist Tarik heeft de belangrijkste punten voor je samengevat en geeft tips. Door Tarik […]
Stel je koopt dit jaar theatertickets voor medewerkers en doet die bij in hun kerstpakket. De voorstelling zelf vindt plaats in 2025. Je wilt de tickets onderbrengen in de vrije ruimte van de werkkostenregeling. Moet dat dan in de WKR 2024 of juist die van 2025? Het antwoord op de vraag of je de vrije […]
© 2024 - Stolwijk Kennisnetwerk