Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / SLIM-regeling weer open voor mkb: vraag subsidie aan tot 30 september 2025
Vanaf 1 september 2025 kunnen mkb-ondernemers opnieuw subsidie aanvragen via de SLIM-regeling. Deze regeling stimuleert leren en ontwikkelen binnen het mkb en is bedoeld om medewerkers duurzaam inzetbaar te houden. De aanvraagperiode loopt tot en met 30 september 2025.
De SLIM-regeling staat voor: Stimuleringsregeling Leren en ontwikkelen in mkb-ondernemingen. Met deze subsidie kunnen ondernemers investeren in de ontwikkeling van hun medewerkers. Denk aan het opstellen van een opleidingsplan of het invoeren van een nieuwe leermethode.
De regeling is vooral aantrekkelijk voor bedrijven die toekomstgericht willen investeren in hun personeel. Door scholing en ontwikkeling centraal te stellen, blijf je als organisatie wendbaar én aantrekkelijk op de arbeidsmarkt.
Je kunt subsidie aanvragen voor:
Activiteiten die uitsluitend bedoeld zijn voor bestuurders of eigenaren komen vanaf 2025 niet meer in aanmerking. Zij mogen wel deelnemen, maar niet de enige doelgroep zijn
De hoogte van de SLIM-subsidie is in 2025 gelijk voor kleine én middelgrote mkb-bedrijven:
In 2024 gold nog een hoger percentage (80%) voor kleine bedrijven. Dat onderscheid is vanaf 2025 verdwenen.
Voor dit tweede aanvraagtijdvak in 2025 is opnieuw € 12,5 miljoen beschikbaar gesteld. De kans op toekenning is dus sterk afhankelijk van het aantal aanvragen.
Als het aantal aanvragen het budget overschrijdt, vindt toekenning plaats via loting.
Een aanvraag indienen doe je via het subsidieportaal van Uitvoering Van Beleid. Daarbij gelden enkele versoepelingen:
Zijn de activiteiten door overmacht niet op tijd afgerond? Dan kun je maximaal drie maanden uitstel aanvragen. Doe dit tijdig, om teleurstellingen te voorkomen.
Meer informatie en de exacte voorwaarden vind je op de website van Uitvoering Van Beleid SZW.
Bron: SRA
Actueel
Teamuitje met reiskosten en maaltijden: onbelast of belast?
Carpoolen en de fiscus: dit zijn de regels voor belastingvrije vergoedingen
Starters kiezen vaker voor bv, maar ondernemersgroei valt stil
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Wanneer geldt de gerichte vrijstelling en wanneer niet? Organiseer je als werkgever een teamuitje en wil je reiskosten en maaltijden vergoeden? Dan is het belangrijk om te weten of deze kosten onder de gerichte vrijstellingen vallen. Het antwoord hangt af van het karakter van het teamuitje: zakelijk of consumptief? Zakelijk of consumptief: dit is het […]
Carpoolen is niet alleen milieuvriendelijk, het kan ook fiscaal voordelig zijn. Als werkgever mag je onder bepaalde voorwaarden een belastingvrije kilometervergoeding geven aan medewerkers die samen reizen. Welke mogelijkheden er zijn, hangt af van wie het carpoolen organiseert en of er gebruik wordt gemaakt van een privéauto of een auto van de zaak. Carpoolen met […]
De groei van het aantal bedrijven in Nederland is het laagste in tien jaar. Steeds meer ondernemers stoppen, terwijl het aantal starters blijft dalen. Opvallend is dat wie wel begint, steeds vaker kiest voor een bv. Toch is die rechtsvorm geen garantie tegen schijnzelfstandigheid, waarschuwt de Kamer van Koophandel (KVK). Lage groei bedrijven in 2025: […]
De zomer is in volle gang en met de oplopende temperaturen is een koud drankje of een ijsje op de werkvloer meer dan welkom. Veel werkgevers willen hun team graag verrassen met iets verfrissends. Maar hoe zit het fiscaal eigenlijk? Wanneer is zo’n traktatie onbelast? Traktatie op de werkplek is onbelast Goed nieuws: trakteer je […]
Wil je jouw bv overdragen aan een opvolger of verkopen? Dan is een goede voorbereiding cruciaal. Je krijgt te maken met belasting in box 2, mogelijke vrijstellingen en eventuele regels rond overdrachtsbelasting. Een verkeerde keuze kan geld kosten of de continuïteit van je bedrijf in gevaar brengen. Ontdek wat je moet regelen om de bedrijfsoverdracht […]
© 2025 - Stolwijk Kennisnetwerk