Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / Subsidieregeling praktijkleren/werkleerplaats 2022-2023 opent
Vanaf 2 juni kan het weer: de subsidie praktijkleren aanvragen. Deze gaat over schooljaar 2022/2023. Dus heb je de afgelopen maanden in jouw organisatie met praktijkleren of een werkleerplaats gewerkt, zet dan gelijk een reminder in je agenda. En we vertellen je hieronder kort waarmee je rekening moet houden.
Praktijkleren of een werkleerplaats is een fantastische kans om mensen voor te bereiden op de arbeidsmarkt. Bovendien laat je mensen er gerichte ervaring binnen jouw organisatie mee opdoen. Ideaal voor het vinden en opleiden van nieuwe medewerkers waar jij op kunt bouwen.
Het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW) hecht veel waarde aan deze trajecten en heeft daarom de ‘Subsidieregeling praktijkleren’ in het leven geroepen. Dit is een tegemoetkoming voor bijvoorbeeld loon- of begeleidingskosten. Het maximale subsidiebedrag is € 2.700 per gerealiseerde praktijk- of werkleerplaats.
Je kunt je aanvraag voor deze subsidie indienen via het eLoket van de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO). De regeling voor 2023 is open van 2 juni 2023 om 09:00 uur tot 15 september 2023 17:00 uur.
Je weet niet goed hoe je de aanvraag moet aanpakken of wilt geen extra regelwerk? Laat ons de aanvraag voor je indienen en afhandelen.
Let op! Vraag je de subsidie zelf aan, dan heb je eHerkenning van minimaal niveau 3 met machtiging RVO-diensten op niveau EH3 nodig. eHerkenning kun je aanvragen via www.eherkenning.nl en neemt daarna 2-7 werkdagen in beslag.
Niet elke opleiding, onderwijsvorm of leerweg komt in aanmerking. Over het algemeen zijn er mogelijkheden voor de volgende situaties:
Een leer-werktraject in leerjaar 3 en 4 van de basisberoepsgerichte leerweg.
Basisberoepsgerichte leerweg in het voortgezet onderwijs, ingericht als entreeopleiding en verzorgd als beroepsbegeleidende leerweg.
Laatstejaars met het uitstroomprofiel Arbeidsmarktgericht of een leer-werktraject met het uitstroomprofiel Vervolgonderwijs.
Laatstejaars praktijkonderwijs.
Een beroepsbegeleidende leerweg (BBL).
Duale of deeltijdse opleiding in het hoger beroepsonderwijs, die in het Centraal Register Opleidingen Hoger Onderwijs (CROHO) vallen onder de categorieën Techniek, Landbouw en natuurlijke omgeving, Gezondheidszorg of Gedrag en maatschappij.
Een persoon met een tijdelijke aanstelling bij een geaccrediteerde instelling (meestal een universiteit), die in het kader van zijn aanstelling een promotieonderzoek uitvoert.
Een persoon die een ontwerpopdracht uitvoert in dienst van een universiteit of bedrijf:rnu003culu003ern tu003cliu003eIn dienst van een universiteit met een ontwerpopdracht binnen een andere organisatie op basis van een overeenkomst.u003c/liu003ern tu003cliu003eIn dienst bij een bedrijf voor een ontwerpopdracht maar onder begeleiding van een universiteit met een overeenkomst tussen werkgever en universiteit.u003c/liu003ernu003c/ulu003e
De voorwaarden om voor subsidie in aanmerking te komen, verschillen per onderwijscategorie. Je vindt deze voorwaarden op de website van het RVO.
Als werkgever moet je tijdens de begeleiding van een leerling of student de gevraagde administratie zelf bijhouden, bewaren en op verzoek verstrekken. Je kunt daarbij denken aan een getekende praktijkleerovereenkomst en aanwezigheids- en begeleidingsadministratie per deelnemer/student. Het RVO voert hiertoe steekproefsgewijs controles uit.
Antwoorden op de meest gestelde vragen over de Subsidieregeling praktijkleren vind je in de Q&A van het RVO. Maar natuurlijk kun je ook bij ons terecht, ook als je wilt dat wij jouw aanvraag oppakken en indienen. Onze specialisten Melanie Wesdorp en Löis Pastoor helpen je graag. Bel 0316 740 115 of mail naar m.wesdorp@vitaconluteijn.nl of l.pastoor@vitaconluteijn.nl.
Actueel
Zelfstandig afschrijven op zonnepanelen of niet?
Doorwerken na AOW-leeftijd: dit moet je weten over de aangifte loonheffingen
Bedrijfsoverdracht IB-onderneming: dit moet je fiscaal vooraf regelen
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Steeds meer ondernemers en organisaties investeren in zonnepanelen. Goed voor milieu én de energierekening. Maar mag je de kosten van zonnepanelen nou wel of niet zelfstandig afschrijven? Het antwoord hangt af van hoe de installatie wordt aangemerkt voor de belasting: als zelfstandig bedrijfsmiddel of als onderdeel van het gebouw. Dat zit zo. Wat zijn de […]
Veel werkgevers weten dat je periodiek* een PAGO moet aanbieden. Dat staat immers gewoon in de Arbowet. Maar wat betekent dat precies? En hoe haal je er als werkgever ook echt voordeel uit? In dit blog neem ik je mee in wat een PAGO (en PMO) is, hoe je het organiseert en wat het je […]
Wat verandert er in de aangifte loonheffingen wanneer een werknemer de AOW-leeftijd bereikt? Die vraag is relevant voor werkgevers die te maken hebben met werknemers die doorwerken na de AOW-gerechtigde leeftijd. Vanaf dat moment gelden er andere regels voor de verzekeringsindicaties én de inkomstenverhouding (IKV). Verzekeringsplicht wijzigt per AOW-leeftijd Een werknemer die op 15 juni […]
Wat als je functieprofielen niet meer helpen bij de ontwikkeling van je mensen? Grote kans dat dat al zo is. Want traditionele functieprofielen verouderen sneller dan ooit. Ze sluiten vaak niet meer aan op wat medewerkers écht nodig hebben om te groeien. En ze geven geen antwoord op vragen als: Waar kan ik naartoe groeien? […]
Bij de bedrijfsoverdracht van een IB-onderneming komt het een en ander kijken. Je moet keuzes maken over bijvoorbeeld nu of later belasting betalen, checken of er een desinvesteringsbijtelling is, nagaan wat je me vrijgekomen reserves wilt en kunt, enzovoort.. Een verkeerde keuze kan je geld kosten of je opvolger in een lastige positie brengen. Ontdek […]
© 2025 - Stolwijk Kennisnetwerk