Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / Verhoogde grensbedragen verplichte wettelijke jaarrekeningcontroles
De Europese Commissie heeft onlangs besloten om de grensbedragen voor verplichte wettelijke jaarrekeningcontroles te verhogen. Ook worden alle grenzen voor de groottecriteria van micro-ondernemingen, kleine, middelgrote en grote ondernemingen of groepen verhoogd. Meer over de grensbedragen, groottecriteria en ingangsdatum.
De verhoging van de grensbedragen van de wettelijke jaarrekeningcontroles is een aanpassing van de oorspronkelijke Richtlijn, die dateert uit 2013. Hoewel de Europese Commissie de ruimte heeft om elke vijf jaar wijzigingen door te voeren, heeft ze dat al die tijd niet gedaan. Maar, zo redeneert de Europese Commissie nu: Als de maximale grensbedragen voor verplichte wettelijke jaarrekeningcontroles nu niet zouden meegroeien met de hoge inflatie worden te veel mkb-bedrijven controleplichtig. En dat zou tot ongewenste lastenverzwaring leiden.
De groottecriteria voor micro-ondernemingen, kleine, middelgrote en grote ondernemingen of groepen worden ook verhoogd. voor ‘balans’ en ‘netto-omzet’ worden nu met 25 procent verhoogd voor inflatie. Het criterium ‘aantal werknemers’ blijft ongewijzigd.
De bepalingen die nodig zijn om aan de nieuwe richtlijn voor wettelijke jaarrekeningcontroles te voldoen, moeten uiterlijk van toepassing zijn voor boekjaren die beginnen op of na 1 januari 2024. Lidstaten mogen er echter ook voor kiezen om bedrijven toe te staan de nieuwe bepalingen al toe te passen voor boekjaren die beginnen op of na 1 januari 2023. Het is alleen nog niet duidelijk of de Nederlandse overheid hiervan gebruik gaat maken.
Bron: NBA
Actueel
Antwoorden op CSRD-vragen in Q&A van RJ en SER
Waar moet kantoor aan huis fiscaal aan voldoen?
Fiscaal voordeel OFGR vervalt – herstructureer nu of je rekent af in 2025
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Er leven nogal wat CSRD-vragen. Veel is nog onduidelijk over hoe de CSRD toe te passen, maar er is ook veel informatie al wél beschikbaar. Je leest het in de meest actuele Q&A van de Raad voor de Jaarverslaggeving (RJ) en Sociaal-Economische Raad (SER). Zowel de RJ als SER krijgen veel vragen van organisaties die […]
Het lijkt aantrekkelijk: wonen en werken in één pand. Maar een kantoor aan huis is lang niet altijd ook fiscaal aantrekkelijk. Wanneer is je werkplek ook voor de Belastingdienst een werkruimte? Waar moeten jij, je bedrijf en je werkruimte aan voldoen en op letten? Wat is een kwalificerende werkruimte? Als eerste is het van belang […]
Heb je als dga in het verleden een open fonds voor gemene rekening (OFGR) gebruikt om fiscaal voordeel te behalen en vermogen uit de publiciteit te houden? Let op: Per 2025 vervalt de belastingplicht voor de vennootschapsbelasting van het OFGR. Wil je voorkomen dat je in 2025 moet afrekenen? Kom dan nu in actie! In […]
De Update Special Lonen 2024 staat weer voor je klaar! De ‘Update Special Lonen 2024’ is voor jou als werkgever of HR-professional een handig naslagwerk, waarin je actuele informatie vindt over lonen, vergoedingen, regelingen en nog veel meer. Zo heb je in één document alles helder op rij. Zo ga je meer ontdekken over premiepercentages […]
Stolwijk Philipsen accountants en adviseurs (SP) in Wijchen zet per 15 augustus 2024 de laatste stap in haar samenwerking met Stolwijk Kennisnetwerk (SKN): de naamsverandering van Stolwijk Philipsen naar Stolwijk Kelderman accountants en fiscalisten (SK). Een logisch vervolg, want binnen SKN zijn alle andere accountancy en fiscale adviesdiensten ook ondergebracht in SK. “Eén label voor […]
© 2024 - Stolwijk Kennisnetwerk