Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / NOW 2.0: uiterlijk 31 augustus aanvragen
Als je nu voor het eerst NOW aanvraagt, dan kun je kiezen uit omzetverlies vanaf:
De aanvraag moet je indienen bij het UWV. Bij je aanvraag moet je het omzetverlies schatten. Doe dit zo nauwkeurig mogelijk om te voorkomen dat je achteraf het te veel ontvangen NOW 2.0 terug moet betalen.
In eerste instantie krijg je een voorschot van 80% van de te verwachten tegemoetkoming. De tegemoetkoming wordt in twee etappes van twee maanden uitbetaald.
De tegemoetkoming van de NOW 2.0 is hoger dan de eerste tegemoetkoming (NOW 1.0). Bij de NOW 1.0 werd uitgegaan van de loonsom over januari 2020 plus een opslag van 30% voor bijkomende kosten. Bij de NOW 2.0 wordt uitgegaan van de loonsom over maart 2020 plus een opslag van 40% voor bijkomende kosten.
De tegemoetkoming bij 100% omzetverlies is 90% van de loonkosten. Dit is de maximale tegemoetkoming. Is je omzetverlies lager, dan wordt de tegemoetkoming naar rato verlaagd. Zo krijg je bij 50% omzetverlies een tegemoetkoming van 45% van de loonkosten.
Wil je meer weten over de NOW 2.0 of heb je hulp nodig bij het aanvragen van de tegemoetkoming? De specialisten van onze corona helpdesk helpen je graag. Zij zijn telefonisch (0314 369 111) bereikbaar voor al je vragen.
Lees meer actuele berichten van onze Corona Helpdesk | schrijf u in voor onze Corona nieuwsbrief
DISCLAIMERIn dit nieuwsbericht verstrekt SKN algemene informatie gebaseerd op de ons thans bekende informatie en de thans geldende wet- en regelgeving. Voor zover dit nieuwsbericht juridische informatie verstrekt, beoogt SKN niet om juridisch advies te verlenen voor uw concrete situatie. De inhoud van dit nieuwsbericht is door SKN met zorg samengesteld mede op basis van door derden verstrekte informatie. SKN aanvaardt geen aansprakelijkheid voor eventuele onjuistheid of onvolledigheid van de verstrekte informatie, daar iedere situatie uniek is.
Actueel
5 trends in duurzaam beloningsbeleid en vernieuwende arbeidsvoorwaarden
Belastingdienst extra alert op onzakelijke kosten in zakelijke aangiften
Wetsvoorstel nieuw box 3-stelsel ongewijzigd naar Tweede Kamer
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Het verschil maken? Met traditioneel beloningsbeleid gericht op prestaties en ervaring lukt je dat steeds minder. Daarom verleggen veel werkgevers de focus naar duurzaam beloningsbeleid: belonen met het oog op maatschappelijke trends, verschillende generaties en de veranderende wereld. We hebben 5 trends voor je, waarmee ook jij makkelijk een nieuwe weg in kunt slaan. Traditionele […]
Als ondernemer in de inkomstenbelasting, maar ook als dga van een bv, kunnen zakelijk en privé nogal eens door elkaar lopen. Houd in je aangiften zakelijke en onzakelijke kosten echter goed gescheiden. De Belastingdienst is in 2025 namelijk extra alert bij de boordeling van zakelijke kosten. De Belastingdienst ziet te vaak dat aftrekposten worden opgevoerd, […]
Als ondernemer wil je bouwen aan een succesvol bedrijf. Je richt je op je klanten, je product of dienst en je groei. Maar je medewerkers zijn minstens zo belangrijk voor dat succes. Want zonder een goed team geen sterke onderneming. Veel ondernemers hebben echter niet per se voor het werkgeverschap gekozen. Toch doen ze het […]
The Netherlands is known worldwide for its favourable corporate climate. Our country, with its strong economy, well-developed infrastructure, and favourable tax schemes, is an attractive hub for both Dutch and foreign entrepreneurs. Are you interested in doing business in the Netherlands? If so, you need to be aware of a number of tax aspects. Tax […]
Niemand denkt er graag over na, maar wat als je als ondernemer plotseling overlijdt? Wat betekent dat voor je bedrijf, je gezin en je vermogen? Fiscalist Koen Hijl komt ze helaas nog steeds tegen: ondernemers die bij leven niets hebben geregeld. En dat kan nogal ingrijpende gevolgen hebben voor nabestaanden. Weten wat je moet regelen? […]
© 2025 - Stolwijk Kennisnetwerk