Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / Lokale overheid | Wijziging Wet gemeenschappelijke regelingen
Vanaf 1 juli 2022 wijzigt de Wet gemeenschappelijke regelingen (Wgr).
Deze wijziging heeft als doel om de positie, de besluitvorming en de controlerende rol van gemeenteraden, provinciale staten en algemene besturen van waterschappen te versterken. Zij krijgen meer inspraak bij de oprichting van een gemeenschappelijke regeling en de besluiten van het bestuur. De gemeenschappelijke regelingen hebben tot 1 juli 2024 de tijd om de aanpassingen naar aanleiding van het wetsvoorstel door te voeren.
De wetswijziging leidt tot drie vernieuwingen voor gemeenteraden, provinciale staten en besturen bij waterschappen. Allereerst zal hun positie worden verstrekt bij de besluitvorming in gemeenschappelijke regelingen. Daarnaast krijgen zij een aantal aanvullende controle instrumenten en een betere positie met betrekking tot het functioneren van de gemeenschappelijke regeling.
De verbetering van de positie bij de besluitvorming ziet voornamelijk toe op het recht van gemeenteraden, provinciale staten en algemene besturen van waterschappen om hun zienswijze naar voren te brengen. Zij mogen dit doen bij het treffen, wijzigen en toe- en uittreden van gemeenschappelijke regelingen. Daarnaast moeten gemeenschappelijke regelingen vastleggen bij welke besluiten het standpunt van de gemeenteraden, provinciale staten en algemene besturen wordt meegenomen. Bij het voorbereiden van de zienswijzen mag een adviescommissie worden ingesteld. De gemeenschappelijke regeling heeft daarnaast de verplichting om de mogelijkheid tot inspraak van burgers vast te leggen. Tot slot heeft het bestuur van de gemeenschappelijke regeling een actieve informatieplicht. De invulling van deze plicht moet worden vastgelegd.
De nieuwe controle-instrumenten zien toe op het recht van onderzoek. De gemeenteraden, provinciale staten, algemene besturen van waterschappen en lokale rekenkamers hebben het recht om de bestuursvoering van een gemeenschappelijke regeling te onderzoeken.
De positie van de gemeenteraden, provinciale staten en algemene besturen van waterschappen wordt verbeterd omdat er een mogelijkheid is om afspraken te maken over de evaluatie van de gemeenschappelijke regeling. Ditzelfde geldt indien er sprake is van een uittreding van de gemeenschappelijke regeling. Verder worden de termijnen van de begroting en jaarrekening verruimd zodat zij hun zienswijze hierop te geven. Dit leidt tot de volgende data:
Wil je meer informatie over deze wijziging? Neem dan contact op met onze specialisten.
Actueel
Loket subsidie voor elektrische bedrijfsauto’s 23 april open
Doen vóór 1 mei: Voorlopige IB-aanslag 2023 met box 3 wijzigen
Controleverklaring 2023 voor decentrale overheden mag worden afgegeven
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Ben je als ondernemer van plan een volledig elektrische bedrijfsauto te kopen, dan kun je vanaf 23 april 2024 weer de Subsidieregeling Emissieloze Bedrijfsauto’s (SEBA) aanvragen. De subsidie voor elektrische bedrijfsauto’s bedraagt maximaal € 5.000 per bedrijfsauto. De SEBA is dit jaar voor het laatst beschikbaar. Voor welke auto’s? De SEBA subsidie voor elektrische bedrijfsauto’s […]
De definitieve forfaitaire rendementspercentages voor bank- en spaartegoeden (box 3) en voor schulden wijken (flink) af van de voorlopige forfaitaire rendementspercentages. Daarom kan het in bepaalde situaties verstandig zijn om vóór 1 mei 2024 je voorlopige IB-aanslag 2023 aan te passen. Had je op 1 januari 2023 box 3 vermogen? Ben je van plan om […]
Eindelijk duidelijkheid voor gemeenten en gemeenschappelijke regelingen: Het ministerie van BZK roept op om toch een rechtmatigheidsverantwoording in de jaarrekening 2023 op te nemen. En wij als accountants mogen de controleverklaring 2023 verstrekken en moeten daarbij handelen alsof de wijzigingen in het BADO en BBV zijn gewijzigd. Lees meer over de aanpassingen en aandachtspunten. De […]
Vanaf 22 mei 2024 kun je ook een Verklaring Omtrent Gedrag digitaal aanvragen en niet meer alleen op papier bij de gemeente. Als werkgever kun je de Verklaring Omtrent Gedrag digitaal voor medewerkers klaarzetten via Justis.nl. Hiervoor moet je over eHerkenning beschikken. Belangrijk: Als werkgever de medewerker informeren Meld het bij de werkgever als je […]
Er komt geen extra verhoging van het minimumloon per 1 juli 2024. Hoewel de Tweede Kamer eerder voor een extra verhoging met 1,2% stemde, is daar in de Eerste Kamer geen meerderheid voor. Wel vindt een reguliere indexatie plaats, waardoor het minimumuurloon per 1 juli met (afgerond) 3,09% stijgt. Van 2020 tot en met 2023 […]
© 2024 - Stolwijk Kennisnetwerk