Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / Lokale overheid | Public Classes: save the dates
Dit najaar organiseren we weer 2 Public Classes: op 10 november en 24 november. Reserveer deze data alvast in je agenda. Beide bijeenkomsten zijn gratis.
De Public Classes zijn van 13.00 tot 17.00 uur op een mooie locatie in de Achterhoek of de Liemers. Een uitnodiging voor de bijeenkomsten volgt.
De Tweede Kamer heeft de behandeling van de komst van de rechtmatigheidsverantwoording besproken. Om de nodige vervolgstappen zorgvuldig te kunnen zetten, is besloten om de invoering van de rechtmatigheidsverantwoording, in te laten gaan met ingang van het verslagjaar 2023. Voor de waterschappen geldt een afwijkend invoeringsregime.
Tijdens deze Public Class bespreken we de ontwikkeling en bijbehorende consequenties. Uiteraard is er ook voldoende tijd om vragen te stellen.
Ga je met de rechtmatigheidsverantwoording aan de slag? Dan wil je deze Public Class niet missen! Reserveer donderdag 10 november alvast in je agenda. Een uitnodiging volgt nog.
(Deze Public Class stond gepland voor 6 oktober, maar is verplaatst naar 10 november).
Het sociaal domein is sinds 2015 bij gemeenten ondergebracht. Het gevolg was dat gemeenten processen hebben ingericht om de dienstverlening in het sociaal domein goed uit te kunnen voeren. De jaren daarna werden echter gekenmerkt door grote tekorten in het sociaal domein. Gemeenten zijn nu toe aan doorontwikkeling van het sociaal domein en misschien wel een geheel ander opzet. Jouw gemeente ook?
Tijdens deze Public Class krijg je een beeld bij de balansoefening die gemeenten in het sociaal domein moeten uitvoeren tussen maatschappelijke en financiële opgaven, de beleidsruimte die je daarbij hebben, de knoppen waaraan je kunt draaien en de landelijke ontwikkelingen. Reserveer 24 november alvast in je agenda!
Actueel
Update Special Eindejaarstips 2023
Pakket Belastingplan 2024 aangenomen door Tweede Kamer
Strengere regels voor turboliquidatie per 15-11-2023
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Met ingang van 1 januari 2024 geldt er een wettelijk minimumuurloon voor alle medewerkers van 21 jaar en ouder. Vaste minimum maand-, week- en daglonen verdwijnen daarmee. Wat gaat er veranderen? En wat kan dit voor jouw organisatie betekenen? Ik leg het je uit. Door Laura van Alst, Arbeidsjurist Als het gaat om het wettelijk […]
Het jaar is alweer bijna voorbij, en dan is het natuurlijk belangrijk dat alles goed op orde is wat betreft de loonadministratie voor de overgang van 2023 naar 2024. Wat moet je daarvoor nog regelen en bij ons aanleveren?In dit blog neem ik je graag mee door alle belangrijke stappen en documenten die nodig zijn […]
Niet eerder stond je met vijf generaties tegelijk op de werkvloer. Hoe ga je als werkgever om met die generatiediversiteit? Hoe zorg je dat elke generatie met haar eigen kenmerken en unieke perspectieven optimaal kan bijdragen aan jouw organisatie? Ik verklap je graag de voor mij meest waardevolle take-away uit onze recente HR Kenniskring. Zhané […]
In oktober kon je in de Special Eindejaarstips al lezen wat dit jaar fiscaal nog mogelijk is. Nu het Belastingplan 2024 in de Tweede Kamer is behandeld, zitten daar een aantal wijzigingen. We hebben ze voor je gemarkeerd in de bestaande special. Download de Update Special Eindejaarstips 2023 Tips voor alle belastingplichtigen Over het voorkomen […]
Je hebt wellicht al gehoord van de “Rapportageverplichting Werkgebonden Personenmobiliteit” (WPM), een term die veel stof heeft doen opwaaien in de afgelopen tijd. Deze regeling kan een grote impact hebben op bedrijven en hun bijdrage aan het verminderen van CO2-uitstoot. Als werkgever is het belangrijk om te begrijpen wat deze verplichting inhoudt, wie erdoor wordt […]
© 2023 - Stolwijk Kennisnetwerk