Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / Kick off Event Vitacon Luteijn was een succes!
Dinsdag 14 juni jongstleden woonden klanten en relaties van het Stolwijk kennisNetwerk het Kick off event van de nieuwe gefuseerde organisatie Vitacon Luteijn HR-specialisten (voortgekomen uit Luteijn Groep en Vitacon HR-services) bij.
Het event, dat werd georganiseerd in samenwerking met Kunstwerk! Het Musiater in Zevenaar werd, na een voorwoord van Joost Kelderman, geopend door spreker Pascal Bos. Hij implementeerde PRET bij zijn werkgever Jazo Zevenaar en kantelde de bedrijfscultuur. In 2010 won Jazo hiermee de titel ‘Slimste bedrijf van Nederland’. Pascal verzorgde een inspirerende en humoristische presentatie, onder andere over het omarmen van verandering binnen organisaties.
Na de presentatie van Pascal Bos konden deelnemers aan het event twee uit drie workshops volgen met de volgende thema’s:
Tot slot waren er smakelijk belegde broodjes en een borrel, waarbij ervaringen konden worden gedeeld. De reacties van de deelnemers waren zeer positief en de sfeer was uitstekend. Hieronder treft u een fotoverslag.
Onze dank aan Kunstwerk! Het Musiater voor de uitstekende verzorging, de sprekers en natuurlijk alle bezoekers. Samen zorgden zij voor een geslaagd event.
Was u niet in de gelegenheid geweest om het Kick off event van Vitacon Luteijn bij te wonen, maar wilt u wel meer weten over bovengenoemde thema’s? Neem dan gerust contact op met Vitacon Luteijn via 0316 740 115 of per e-mail: info@vitaconluteijn.nl
Actueel
E-timerregeling elektrische leaseauto in de maak: wat betekent dit voor jou als werkgever?
Vbar wetsvoorstel zzp: kabinet schrapt deel om onrust bij opdrachtgevers te verminderen
Wat is werkkleding volgens de Belastingdienst? Dit moet je als werkgever weten in 2026
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Heb je als werkgever elektrische leaseauto’s in je wagenpark? Dan is er goed nieuws in aantocht. De overheid werkt aan de e-timerregeling, een fiscale maatregel die gebruikte elektrische leaseauto’s zakelijk aantrekkelijker moet maken. De regeling richt zich op auto’s van vijf tot acht jaar oud en introduceert bijtelling over de dagwaarde in plaats van de […]
Het kabinet heeft besloten een deel van het wetsvoorstel Vbar (Verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden) in te trekken. Dat besluit heeft direct gevolgen voor hoe jij als werkgever omgaat met zzp’ers. De handhaving op schijnzelfstandigheid loopt gewoon door, maar de regels rondom de beoordeling van arbeidsrelaties veranderen van koers. Begrijpen wat er precies verandert en […]
Werkkleding kan je als werkgever belastingvrij vergoeden of verstrekken. Maar alleen als je voldoet aan duidelijke voorwaarden. De Belastingdienst heeft deze regels in 2026 verder aangevuld in een handreiking voor adviseurs. Voor jou als werkgever is het belangrijk om te weten wanneer kleding echt als werkkleding telt. Dat voorkomt onverwachte loonheffing en discussies achteraf. Wanneer […]
Je wilt professionaliseren. Je ziet dat versnipperde Excel-lijsten en losse systemen je HR-processen vertragen. Een nieuw HR systeem lijkt de logische stap. Jij ziet de voordelen direct. Maar hoe krijg je de directie mee? In een MKB-organisatie waar ik als e-HRM consultant betrokken was, speelde precies dit. Het HR-team was enthousiast. Toch werd het voorstel […]
De werkkostenregeling (WKR) vraagt elk jaar om scherpe aandacht. Uiterlijk vóór 1 april 2026 moet je de afrekening over 2025 indienen. Daarbij beoordeel je of je vergoedingen en verstrekkingen binnen de vrije ruimte zijn gebleven en of je correct hebt aangewezen. In dit artikel vind je een zo volledig mogelijk juridisch overzicht van de regels […]
© 2026 - Stolwijk Kennisnetwerk