Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / Special Miljoenennota 2025 – De voorgestelde maatregelen
Het kabinet presenteerde op Prinsjesdag 2024 de Miljoenennota 2025 en dus ook het Belastingplan 2025. In onze special vind je de voorstellen van het kabinet, die de komende periode in het parlement worden behandeld. De voorgestelde maatregelen gaan in per 1 januari 2025, tenzij anders vermeld.
Download de Special Miljoennota 2025
Tarieven
Belastingverlagingen voor middeninkomens in box 1 en wijzigingen in box 2 en box 3; vennootschapsbelastingtarieven blijven ongewijzigd. Lees meer >>
Werkgevers
Wijzigingen in de 30%-regeling voor expats, verhoging van de Aof-premie en invoering van een thuiswerkdrempel voor werkgevers. Lees meer>>
Internationaal
Nieuwe internationale belastingregels zoals de wereldwijde minimumbelasting en wijzigingen in de inhoudingsvrijstelling en bronbelasting. Lees meer>>
Particulieren
Lagere belastingtarieven in box 1 en aanpassingen in box 3 voor spaarders en beleggers, met meer focus op werkelijk rendement. Lees meer>>
Vastgoed
Verlaging van de overdrachtsbelasting voor niet-eigen woningen en wijzigingen in de fiscale behandeling van vastgoedbeleggingen. Lees meer>>
Vervoer
Verlenging van de accijnsverlaging voor brandstoffen en afschaffing van bpm-vrijstelling voor bestelauto’s per 2025. Lees meer>>
Verduurzaming en klimaat
Wijzigingen in de MIA/VAMIL-regelingen en aanpassing van de energiebelasting, met nieuwe tarieven voor waterstof. Lees meer>>
Overige
Aanpassingen in pensioenoverdrachtregels, kwijtschelding voor toetsingsinkomen toeslagen en vervallen leeftijdsgrens toeslagpartnerschap. Lees meer>>
De officiële stukken en bijlages van de Miljoenennota 2025 en het Belastingplan 2025 inzien? Dat kan op de Miljoenennota-pagina en de Belastingplanpagina van de Rijksoverheid.
Actueel
Loonheffingen 2025 – de wijzigingen
Gepland en spontaan in gesprek – Deze vruchten pluk je ervan
Oordeel rechtbank: Belastingrente te hoog – bezwaar maken kan lonen
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Werkstress neemt toe en als werkgever merk je daarvan de gevolgen. Onder andere in de vorm van stijgende verzuimkosten. ‘Verzuimkosten voor werkgevers wegens werkstress zijn met 33% gestegen’, meldde TNO tijdens de Week van de Werkstress dan ook. Opvallende cijfers en aanleiding voor Organisatiepsycholoog Sanneke Peters om hierover eens te sparren met collega Jeroen Kremer, […]
Het jaar is alweer bijna voorbij, en dan is het natuurlijk belangrijk dat alles goed op orde is wat betreft de loonadministratie voor de overgang van 2024 naar 2025. Wat moet je daarvoor nog regelen en bij ons aanleveren? In dit blog neem ik je graag mee door alle belangrijke stappen en documenten die nodig […]
Wat is er per 1 januari 2025 anders voor het inhouden en betalen van loonheffingen? Het nieuwe Handboek Loonheffingen 2025 is er nog niet, maar we hebben wel de belangrijkste wijzigingen voor je op een rij. Naar verwachting publiceert de Belastingdienst in februari 2025 het nieuwe Handboek Loonheffingen 2025. Maar in de Nieuwsbrief Loonheffingen vind […]
Vertrouwen, begrip en een positieve werksfeer. Dat is waarom je met je medewerker in gesprek wilt blijven. Niet één keer per jaar tijdens het ontwikkelgesprek, maar regelmatig. Gepland én spontaan. Wist je dat je zo sneller problemen maar ook kansen signaleert en je iemand beter kunt helpen bij zijn ontwikkeling? Meer over die voordelen én […]
In een rechtszaak rondom de vennootschapsbelasting (vpb) heeft de rechtbank geoordeeld dat bedrijven die belastingrente verschuldigd zijn slechts 4 in plaats van 8% hoeven te betalen. Heeft jouw onderneming belastingrente betaald, dan kan hiertegen bezwaar maken voordelig uitpakken. Het is voor het eerst dat de rechter heeft geoordeeld dat de belastingrente te hoog is vastgesteld […]
© 2024 - Stolwijk Kennisnetwerk