Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / Prinsjesdag 2024: welke fiscale wijzigingen zijn al bekend?
Op Prinsjesdag (dinsdag 17 september) krijgen we inzage in het Belastingplan 2025 en andere kabinetsplannen. Toch is er al het een en ander bekend. We hebben de wijzigingen voor (salaris)administrateurs, waarvan we sterk vermoeden dat ze per 1 januari 2025 gaan gelden, voor je op een rij gezet.
Hoewel we het sinds de start van het nieuwe kabinet nog moeten doen met “slechts” een hoofdlijnenakkoord, durven we, op basis van wat er tot dusver bekend is, te zeggen dat er voor (salaris)administrateurs niet schrikbarend veel zal veranderen per 1 januari 2025.
Maatregelen van het pakket Belastingplan 2025 met impact op loonheffingengebied zijn onder meer:
Wat verder nu al bekend is over wijzigingen die (naar verwachting) per 1 januari 2025 in werking treden:
UWV heeft medio juli 2024 de nieuwe premiepercentages voor de WGA en de Ziektewet per 1 januari 2025 al bekend gemaakt:
Het voornemen is om het handhavingsmoratorium per 1 januari 2025 op te heffen. De Belastingdienst gaat dan weer handhaven op schijnzelfstandigheid.
Het handhavingsmoratorium houdt in dat er wel toezicht wordt gehouden, maar dat de Belastingdienst bij geconstateerde onjuistheden niet met terugwerkende kracht corrigeert, behalve bij kwaadwillendheid of het niet opvolgen van gegeven aanwijzingen.
Het lage-inkomensvoordeel (LIV) verdwijnt per 1 januari 2025. Het geld dat vrijkomt met de afschaffing van het LIV wordt onder meer gebruikt voor het structureel maken van het ‘loonkostenvoordeel doelgroep banenafspraak’.
Op 24 april 2024 is het Besluit ingediend om het Besluit Wfsv te wijzigen, om daarmee de uitzondering op de herzieningssituatie voor de lage premie ten gunste van het Algemeen Werkloosheidsfonds te verbreden. Dit is op 14 mei 2024 in de Staatscourant gepubliceerd en treedt per 1 januari 2025 in werking.
De grens van een gemiddelde arbeidsomvang van 35 uur of meer per week wordt aangepast naar een gemiddelde arbeidsomvang van meer dan 30 uur per week.
Een ontwerpbesluit verhoogt de kinderopvangtoeslag in 2025 voor huishoudens met een gezamenlijk inkomen tussen ongeveer € 29.400 en € 159.200. Dit maakt kinderopvang betaalbaarder voor middeninkomens, stimuleert (meer) werken en zorgt ook voor meer zekerheid over de toeslag.
De 30%-regeling is versoberd per 1 januari 2024. Bij de behandeling van het Belastingplan 2024 is een motie ingediend die de regering verzoekt om de voorgenomen evaluatie van de 30%-regeling naar voren te halen. Bovendien is gevraagd om op basis van deze evaluatie in het Belastingplan 2025 te komen met een alternatief dat minder schadelijk uitpakt voor de economie. Het is nog onduidelijk of er alternatieve maatregelen in het Belastingplan 2025 komen te staan.
De bijtelling voor volledig elektrische auto’s stijgt per 1 januari 2025 van 16 procent naar 17 procent. De bijtellingsgrens blijft € 30.000.
De Wet toekomst pensioenen is op 1 juli 2023 in werking getreden. Sociale partners of werkgevers die hun pensioenregelingen laten uitvoeren door een pensioenfonds moeten uiterlijk per 1 januari 2025 arbeidsvoorwaardelijke afspraken hebben gemaakt en een besluit hebben genomen of er wel of niet een verzoek tot invaren wordt gedaan. Daarnaast moet er een transitieplan zijn opgesteld.
Bron: Fiscaal Vanmorgen
Actueel
Uitkomst Webmodule beoordeling arbeidsrelatie is niet juridisch houdbaar
Betaal voorlopige aanslag inkomstenbelasting 2025 niet te vroeg
Interview Salaris Vanmorgen met Matthijs Koppelaar
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Twijfel je bij het beoordelen van arbeidsrelaties of er wel of geen sprake is van loondienst, dan kun je de Webmodule beoordeling arbeidsrelatie gebruiken. Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid stelt de module ter beschikking voor opdrachtgevers. Maar let op: Je kunt er geen zekerheid aan ontlenen. Minister Van Hijum beantwoordde onlangs vragen over […]
De Belastingdienst is deze maand begonnen met het versturen van de voorlopige aanslag inkomstenbelasting voor het jaar 2025. Met het uitdrukkelijk verzoek: Betaal deze pas ná de dagtekening in 2025. Veel belastingplichtigen, zoals zelfstandig ondernemers, ontvangen jaarlijks een voorlopige aanslag inkomstenbelasting. Je mag deze voorlopige aanslag in één keer betalen of gespreid betaald in elf […]
Eerder dit jaar won Matthijs Koppelaar, Manager Salaris & Advies, de titel ‘Leidinggevende salarisprofessional van het jaar’. Nu is hij als jurylid betrokken bij diezelfde verkiezing voor 2025. Wat vindt hij zo mooi aan het salarisvak en waarom maakt hij zich er hard voor? Salaris Vanmorgen interviewde hem erover. Matthijs Koppelaar in jury Salarisprofessional van […]
In oktober kon je in de Special Eindejaarstips al lezen wat dit jaar fiscaal nog mogelijk is. Nu het Belastingplan 2025 in de Tweede Kamer is behandeld, zitten daar een aantal wijzigingen. We hebben ze voor je gemarkeerd in de bestaande special. Tips voor alle belastingplichtigen Over het voorkomen van verlies van heffingskortingen, clusteren van […]
Ben je ondernemer en heb je plannen voor Research & Development? Of wil je technisch-wetenschappelijk onderzoek uitvoeren? Dan kun je aanspraak maken op belastingvoordeel vanuit de WBSO-regeling. De Tweede Kamer heeft ingestemd met extra budget hiervoor in 2025 en de Eerste Kamer stemt hierover op 17 december 2024. Kort meer over de WBSO, de voordelen, […]
© 2024 - Stolwijk Kennisnetwerk