Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / Nu ook mogelijk: Verklaring Omtrent Gedrag digitaal aanvragen
Vanaf 22 mei 2024 kun je ook een Verklaring Omtrent Gedrag digitaal aanvragen en niet meer alleen op papier bij de gemeente.
Als werkgever kun je de Verklaring Omtrent Gedrag digitaal voor medewerkers klaarzetten via Justis.nl. Hiervoor moet je over eHerkenning beschikken. Belangrijk:
Meld het bij de werkgever als je zijn Verklaring Omtrent Gedrag digitaal wenst te ontvangen en zeg erbij dat het daarvoor noodzakelijk is dat hij zijn Berichtenbox moet hebben geactiveerd. Daarbij moet je je realiseren dat jouw voorkeur voor digitaal niet leidend is. De medewerker beslist uiteindelijk zélf of hij de VOG op papier of digitaal wil ontvangen.
Het is jouw verantwoordelijkheid als werkgever om een digitale VOG te controleren op juistheid en echtheid. Na ontvangst voer je een tweeledige controle uit:
Een digitale VOG ontvang je alleen bij een digitale aanvraag. Bij een aanvraag via de gemeente kun je alleen een papieren VOG ontvangen.
Een digitale VOG bevat grotendeels dezelfde informatie als een papieren VOG. Alleen het postadres van de aanvrager is weggelaten. De verschillen zitten vooral in de vorm: de digitale VOG is roze en de papieren VOG is blauw. De zichtbare echtheidskenmerken, zoals het watermerk, zijn vervangen door onzichtbare, digitale echtheidskenmerken.
Een Verklaring Omtrent Gedrag digitaal of op papier kost via Justis € 33,85.
Vrijwilligers die met kinderen of kwetsbare personen werken, kunnen gratis een VOG aanvragen. Organisaties die in aanmerking willen komen voor de regeling voor een gratis VOG, kunnen zich aanmelden via de website www.gratisvog.nl. Het CIBG (onderdeel van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport) beoordeelt of de organisatie aan de voorwaarden voldoet en laat haar dit weten.
De mogelijkheid om de Verklaring Omtrent Gedrag digitaal te ontvangen wordt van maart tot en met mei 2024 in fases uitgerold. Dit vindt plaats op basis van het KvK-nummer. Op basis van onderstaande planning betekent dit dat op 22 mei 2024 digitaal aanvragen voor iedereen beschikbaar is.
Bron: Justis.nl, Taxence
Actueel
Checklist langdurig zieke medewerker – Jouw wettelijke to do’s
Hoeveel mag je belastingvrij schenken in 2025?
Btw corrigeren moet voortaan binnen 8 weken
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Een langdurig zieke medewerker, je wilt het niet voor de medewerker zelf, maar ook niet voor de continuïteit van je organisatie. Het kan namelijk leiden tot vertraging in projecten en legt extra druk bij andere medewerkers. Regelmatig contact en duidelijke afspraken helpen alle partijen. Daarnaast heb je als werkgever een aantal wettelijke verplichtingen. We hebben […]
Welke bedragen mag je belastingvrij schenken in 2025? Op een rij wat er mogelijk is voor schenken aan je kind, kleinkind of een ander en tips om rekening mee te houden. Schenken aan je kinderen De meeste vrijstellingen bestaan voor schenkingen aan kinderen. In 2025 kun je jouw kind belastingvrij een bedrag van € 6.713 […]
Heb je te weinig btw aangegeven en afgedragen aan de Belastingdienst? Dan moet je je aangifte btw corrigeren met een btw-suppletie. Hiervoor gold altijd ‘zo snel mogelijk’, maar dit moet per 1 januari 2025 binnen 8 weken. Niet (op tijd) indienen kan leiden tot een vergrijpboete. Heb je te weinig btw aangegeven in je btw-aangiften […]
Het nieuwe jaar is weer van start gegaan. Welke loon- en HR-wijzigingen zijn op 1 januari 2025 ingegaan? En wat moet je daar als werkgever over weten? De belangrijkste punten voor je op een rij. Bron: Salaris Vanmorgen
Ben je inhoudingsplichtig en heb je in 2024 bedragen betaald aan natuurlijke personen? Geef deze vóór 1 februari 2025 door aan de Belastingdienst met de opgaaf UBD 2024. Betalingen aan natuurlijke personen die bij je in dienst waren of waarvoor jij een factuur met btw hebt gekregen hoef je niet op te geven. Voor wie […]
© 2025 - Stolwijk Kennisnetwerk