Verandering biedt kansen
Home / Blogs / false
Afgelopen donderdag 28 maart 2019 vond bij Stolwijk KennisNetwerk in Zevenaar een kennisbijeenkomst plaats over fusies en overnames, speciaal voor Jong Management-leden van Kring Achterhoek.
De circa 35 gasten werden o.a. geïnformeerd over de ontwikkelingen in de historische jaren, de verwachtingen voor 2019 en de ‘’do’s & don’ts’’ bij overnames.
Peter Eskes (mede-eigenaar bij Stolwijk vanWijk Waardegeneratie) wist het publiek te betrekken bij het gehele proces rondom fusies en overnames, waarbij opvallend veel gasten er gaandeweg achter kwamen dat ook zij al eens te maken hadden gehad met een fusie/overname of bedrijfsoverdracht binnen de familie. De aanwezigen – ondernemers, directeuren en managers tot 40 jaar – waren ook zeer geïnteresseerd in de strategische beweegredenen om te kiezen voor een fusie/overname. Dat een bedrijf verkoopklaar maken meerdere jaren kan duren, maar ook dat synergieën niet misbruikt mogen worden om elke koopprijs te rechtvaardigen, waren belangrijke conclusies die de gasten konden trekken uit zijn presentatie.
Als financieel specialist hoefde Peter het volledige programma niet alleen voor zijn rekening te nemen. Hij kreeg hierbij de hulp van Marjolein van Leeuwen – Partner bij JPR advocaten – en Mark Veldhuis – Manager M&A bij Kramp. Marjolein wist met haar spraakmakende anekdotes ook voor het juridische deel van fusies en overnames de interesse van de zaal te wekken. In het vervolg weten de Jong Management-leden in ieder geval de Achterhoekse betekenis van Amerikaanse termen als NDA, LOI en SPA. Mark wist met een recente overname van Kramp de vertaalslag te maken naar de praktijk. Uit zijn verhaal werd duidelijk dat het overnameproces zelf tot een goed einde brengen maar een deel is van het gehele traject en de implementatie/integratie minstens zo belangrijk is voor een succesvolle overname.
Voor de meeste gasten was het duidelijk geworden dat de kans op een succesvolle overname of fusie flink groter wordt met deskundige en ervaren adviseurs aan hun zijde. In het geval van Stolwijk vanWijk een adviseur die gaat voor de generatie van een maximale verkoopwaarde óf voor de best mogelijke aankoopdeal maar daarbij ook een persoonlijke relatie nastreeft.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Peter Eskes: +31 (0)314 369115 of p.eskes@stolwijkvanwijk.nl
Actueel
Van functieprofielen naar groeiprofielen
Van onderbuikgevoel naar onderbouwd beleid: zo haal je meer uit HR-data en dashboards
Pensioen voor ondernemers: zo bouw je aanvullend pensioen op
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
Wat verandert er in de aangifte loonheffingen wanneer een werknemer de AOW-leeftijd bereikt? Die vraag is relevant voor werkgevers die te maken hebben met werknemers die doorwerken na de AOW-gerechtigde leeftijd. Vanaf dat moment gelden er andere regels voor de verzekeringsindicaties én de inkomstenverhouding (IKV). Verzekeringsplicht wijzigt per AOW-leeftijd Een werknemer die op 15 juni […]
Wat als je functieprofielen niet meer helpen bij de ontwikkeling van je mensen? Grote kans dat dat al zo is. Want traditionele functieprofielen verouderen sneller dan ooit. Ze sluiten vaak niet meer aan op wat medewerkers écht nodig hebben om te groeien. En ze geven geen antwoord op vragen als: Waar kan ik naartoe groeien? […]
Bij de bedrijfsoverdracht van een IB-onderneming komt het een en ander kijken. Je moet keuzes maken over bijvoorbeeld nu of later belasting betalen, checken of er een desinvesteringsbijtelling is, nagaan wat je me vrijgekomen reserves wilt en kunt, enzovoort.. Een verkeerde keuze kan je geld kosten of je opvolger in een lastige positie brengen. Ontdek […]
Vanaf 1 september 2025 voert het UWV opnieuw de 60-plusmaatregel in voor WIA-aanvragen. Deze tijdelijke regeling, eerder van kracht tussen 2022 en 2024, is bedoeld om de achterstanden bij WIA-beoordelingen terug te dringen. Op 3 juli 2025 stemde de Tweede Kamer in met de begroting van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW), waardoor […]
De Eerste Kamer heeft de Wet tegenbewijsregeling box 3 aangenomen. Daarmee zijn de regels om belasting te betalen over je werkelijk rendement box 3 nu definitief. Bovendien is sinds 10 juli 2025 ook het formulier Opgaaf Werkelijk Rendement (OWR) beschikbaar via de website van de Belastingdienst. Dus is jouw werkelijke rendement lager dan het forfaitaire […]
© 2025 - Stolwijk Kennisnetwerk