Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / Special Eindejaarstips 2025
Het einde van het jaar komt in zicht. Een goed moment om te kijken waar je fiscaal nog kunt optimaliseren. In onze Special Eindejaarstips 2025 vind je praktische adviezen voor ondernemers, werkgevers en particulieren. We hebben de belangrijkste fiscale aandachtspunten voor je op een rij gezet. Zo helpen we je om dit jaar fiscaal goed af te sluiten.
Hoe voorkom je onnodige belastingdruk in box 3? Hoe benut je de tegenbewijsregeling, voorkom je verlies van heffingskortingen en haal je voordeel uit zorgkosten, lijfrentepremieaftrek en schenkingen aan (klein)kinderen? Met een goede timing vóór 1 januari houd je meer over. Lees meer >>
Voor ondernemers in de IB draait het om winststuring en timing. Hoe benut je optimaal de (kleinschaligheids)investeringsaftrek, voorkom je verliesverdamping, bepaal je een passende meewerkbeloning voor je partner en gebruik je de herinvesteringsreserve strategisch? Lees hoe je winst en investeringen slim plant. Lees meer >>
Dividend of reserveren? In dit hoofdstuk lees je hoe je tariefverschillen in de vennootschapsbelasting benut, de investeringsaftrek en herinvesteringsreserve optimaal inzet en de fiscale eenheid kritisch beoordeelt. Zo voorkom je dat winst onnodig zwaar wordt belast. Lees meer >>
Van de werkkostenregeling tot de nieuwe CO₂-rapportageplicht, van schijnzelfstandigheid tot de auto en fiets van de zaak: werkgevers krijgen met veel veranderingen te maken. Ook de 30-procentregeling, WBSO en concernregeling komen aan bod. Ontdek waar je in 2025 en 2026 op moet letten. Lees meer >>
De auto blijft fiscaal volop in beweging. Lees over de nieuwe 12 procent pseudo-eindheffing voor fossiele auto’s, de aflopende korting op de bijtelling, de veranderende mrb-regeling voor elektrische auto’s en de mogelijkheden binnen SPRILA voor laadinfrastructuur. Lees meer >>
Van hypotheekrenteaftrek en rentemiddeling tot de verlaging van de overdrachtsbelasting en de aangepaste leegwaarderatio: dit hoofdstuk staat vol kansen om slim te plannen rond je woning, verhuur aan kinderen en tweede huizen. Lees meer >>
Sluit het jaar goed af met btw-optimalisatie. Denk aan personeelsuitgaven en relatiegeschenken, suppletie, de kleineondernemersregeling (KOR), herziening bij verbouwing en btw over privégebruik van de auto. Met tijdig handelen voorkom je correcties en boetes. Lees meer >>
Heb je vragen of wil je sparren over jouw specifieke situatie? Bel of mail ons gerust. We denken graag met je mee.
In de Special Eindejaarstips 2025 hebben wij zo veel mogelijk rekening gehouden met de plannen van het (demissionaire) kabinet. Een deel van de maatregelen is echter nog niet definitief en moet nog worden goedgekeurd door de Tweede en Eerste Kamer.
Actueel
Eerste Kamer stemt in met Wet meer zekerheid flexwerkers: dit verandert er voor werkgevers
Nieuwe tweestapsverificatie Nmbrs: Visma Connect
Update Special Lonen 2026
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
De Eerste Kamer heeft op 7 juli 2026 ingestemd met de Wet meer zekerheid flexwerkers. De wet moet medewerkers met een flexibel contract meer zekerheid geven over werk en inkomen. Wat dit voor jou als werkgever betekent? Onder andere dat nulurencontracten verdwijnen, de ketenregeling wordt aangescherpt en de positie van uitzendkrachten verbetert. De meeste onderdelen […]
Vanaf 1 juli 2026 verandert de manier waarop je inlogt in Nmbrs. Vanaf dan maakt Nmbrs gebruik van Visma Connect met tweestapsverificatie (2FA). Dit maakt het eenvoudiger én veiliger. Met Visma Connect log je straks nog maar één keer in voor al je Nmbrs-accounts en je gebruikt daarbij één verificatiecode. Wat verandert er? Met Visma […]
De Update Special Lonen 2026 staat voor je klaar! Dit is een actueel en praktisch naslagwerk voor werkgevers en HR medewerkers. De update is dit jaar uitgebreider dan anders. Sinds de versie van januari is er veel nieuwe wet- en regelgeving bijgekomen. Je vindt in de special actuele cijfers en relevante regels over onder andere […]
De Hoge Raad heeft op 25 juni 2026 definitief geoordeeld dat belastingplichtigen die geen of te laat bezwaar maakten tegen de box 3-heffing over 2017 tot en met 2020 geen recht hebben op rechtsherstel. Daarmee komt een einde aan de massaalbezwaarplusprocedure en is voor deze groep een teruggaaf box 3 over deze jaren definitief van […]
Werken in de hitte brengt risico’s met zich mee voor de gezondheid, veiligheid en prestaties van medewerkers. Als werkgever ben je wettelijk verplicht om deze arborisico’s te voorkomen of zoveel mogelijk te beperken. Dat geldt voor buitenwerk, zoals bouw, groenvoorziening en wegwerk, maar ook voor binnenwerk in warme ruimtes. Met een goed hittebeleid voorkom je […]
© 2026 - Stolwijk Kennisnetwerk