Skip to main content

HR Kenniskring | Grip op de ontwikkeling van medewerkers

Als ondernemer met HR-verantwoordelijkheden of HR-professional in een MKB-bedrijf komt er veel op je af. Of het nu gaat om leren & ontwikkelen, personeelsbeleid of organisatiegroei – HR is geen taak die je ‘erbij’ doet. Maar hoe pak je dat aan als je er vaak alleen voor staat?

De HR-Kenniskring is dé plek waar je ideeën opdoet, sparringpartners vindt en samen tot praktische oplossingen komt.

In de komende HR-Kenniskring ontdek je samen met anderen hoe je impact maakt door aan de slag te gaan met de ontwikkeling van medewerkers binnen jouw organisatie.

Aanmelden

Data en tijden

  • 18 maart 2025 | 15:30 - 17:30 uur | Zevenaar
  • 19 maart 2025 | 15:30 - 17:30 uur | Wijchen

Trainers

Kosten

295,- euro excl. btw, voor 4 bijeenkomsten

Locatie

Mercurion 3 Zevenaar óf Nieuweweg 273 Wijchen

Thema maart: Grip op de ontwikkeling van medewerkers

De ontwikkeling van je medewerkers is belangrijk voor een toekomstbestendige organisatie. Maar hoe maak je leren en ontwikkelen concreet, passend bij jouw organisatie, en effectief in de praktijk? Voor veel ondernemers en HR-professionals is dit een lastige puzzel: hoe pak je dit effectief aan zonder dat je dagelijkse werkdruk in de knel komt? Medewerkers betrekken, tijd vrijmaken en de juiste prioriteiten stellen: waar begin je?

Tijdens deze HR-Kenniskring gaan we samen aan de slag om:

  • Een duidelijke visie op leren & ontwikkelen te formuleren.
  • Concrete handvatten te ontdekken waarmee je medewerkers beter betrekt bij hun eigen ontwikkeling.
  • Inspiratie en praktische ideeën te delen waarmee je direct aan de slag kunt.

Jouw resultaat

Na afloop van deze bijeenkomst:

  • Ga je naar huis met praktische tips en tools om medewerkers effectief te begeleiden in hun ontwikkeling.
  • Heb je nieuwe inzichten waarmee je HR binnen jouw organisatie sterker en toekomstbestendiger maakt.
  • Bruis je van de inspiratie en nieuwe ideeën die direct toepasbaar zijn in jouw praktijksituatie.
  • Weet je hoe je HR-strategieën vertaalt naar concrete acties die echt werken.
  • Heb je kennisgemaakt met interessante professionals, met wie je ook na de bijeenkomst kunt blijven sparren.
  • Werk je efficiënter en effectiever binnen jouw organisatie.

Doelgroep

De HR-Kenniskring is er speciaal voor jou als:

  • Ondernemer met HR-verantwoordelijkheden die graag praktische oplossingen vindt en wil sparren over HR-uitdagingen.
  • HR-professional in een kleiner bedrijf met behoefte aan een netwerk en nieuwe ideeën om uitdagingen aan te pakken.

Je hoeft geen specifieke ervaring te hebben. Deelnemers met verschillende achtergronden en ervaringsniveaus zorgen juist voor meerwaarde en nieuwe inzichten.

Aanpak

Wij organiseren vier keer per jaar de HR-Kenniskring. Je kunt op ieder gewenst moment instromen. Sluit je voor het eerst aan? Dan is de eerste bijeenkomst gratis en deelname vrijblijvend.

De sessies zijn interactief en gericht op het delen van kennis en praktijkervaring. Samenwerken staat centraal: je leert van elkaar én bouwt aan HR-oplossingen die in de praktijk echt werken.

Tijdens de sessies stimuleren wij interactie, zodat kennis en (praktijk)ervaring optimaal uitgewisseld kan worden. Het is een principe van ‘halen en brengen’.

Wij houden je tussentijds scherp!

Vier bijeenkomsten per jaar bieden veel waarde, maar soms is dat niet genoeg om altijd optimaal op de hoogte te blijven. Daarom ontvang je tussentijds periodieke infomails met actualiteiten, inzichten en antwoorden op veelgestelde vragen.

Als deelnemer kun je na iedere sessie jouw wensen en input doorgeven voor thema’s die je in volgende bijeenkomst graag behandeld ziet.

Heb je specifieke vragen of behoefte aan extra informatie? Neem gerust contact op met Sanneke Peters.

Aanmelden voor HR Kenniskring | Grip op de ontwikkeling van medewerkers

Ja, ik meld me aan voor de HR Kenniskring op:(Vereist)

Jouw gegevens

Naam(Vereist)
Adres
Schrijf mij in voor de nieuwsbrief(Vereist)