Verandering biedt kansen
Home / Nieuws / 5 december to do’s voor ondernemers en werkgevers
2023 zit er bijna op. Wat kun je beter nog dit jaar regelen? 5 to do’s voor ondernemers en werkgevers op een rij.
In 2023 kun je tot en met € 6.035 belastingvrij schenken aan kinderen en tot en met € 2.418 aan kleinkinderen maar ook aan derden.
Bijkomend voordeel: Dat wat je nog in 2023 schenkt, telt voor de schenker op 1 januari 2024 niet meer mee in box 3 en kan zo een belastingbesparing opleveren.
Ben je werkgever, dan kun je jouw medewerkers bepaalde zaken onbelast vergoeden en verstrekken. Dit doe je met de vrije ruimte in de Werkkostenregeling (WKR). Die vrije ruimte bedraagt in 2023 3% van je loonsom tot € 400.000 en 1,18% over het meerdere.
Wil je nog iets extra’s voor je medewerkers doen, doe dat dan nu nog, want volgend jaar krimpt de vrije ruimte van de WKR over de eerste € 400.000 van je loonsom naar 1,92%. De vrije ruimte over het meerdere blijft 1,18%. Een restant van 2023 meenemen naar 2024 is niet mogelijk.
Heb je een pensioentekort, dan kunt u een lijfrente kopen en deze in aftrek brengen op je inkomen. De mogelijkheden hiertoe zijn in 2023 sterk verruimd dankzij de nieuwe Pensioenwet. Maar let op: Je moet de lijfrente dan ook vóór 1 januari 2024 betalen.
Bijkomend voordeel: Betaalde premies verminderen je vermogen en kunnen zo een belastingbesparing voor box 3 in 2024.
Per 1 januari 2024 gaat het minimumloon met 3,75% omhoog. Bovendien wordt het minimumuurloon ingevoerd. Er bestaat dan geen wettelijk dag-, week- of maandloon meer. Dit vraagt waarschijnlijk om doorrekening van het een en ander en een aanpassing in je salarisadministratie als je minimumloners in dienst hebt. Het minimumuurloon is namelijk gebaseerd op een werkweek van 36 uur. Voor medewerkers met een minimumloon die meer dan 36 uur per week werken, stijgen de loonkosten daardoor extra.
Het tarief van box 2 gaat in 2024 veranderen. Nu bedraagt het tarief nog 26,9%, maar vanaf volgend jaar geldt een tarief van 24,5% over de eerste € 67.000 aan inkomen (bij aanwezigheid van een fiscale partner € 134.000 voor de fiscale partners gezamenlijk) en in ieder geval 31% – maar waarschijnlijk zelfs 33% – over het meerdere.
Met dit laatste percentage moet de Eerste Kamer nog instemmen, maar het opnemen van fors dividend wordt volgend jaar in ieder geval duurder. Maak de afweging: nu nog uitkeren of toch wachten tot in 2024?
Bron: SRA
Actueel
Fiscale maatregelen uit het hoofdlijnenakkoord
Nieuwe EU-richtlijn voor betere bescherming tegen greenwashing
LIV vervalt en LKV ouderen bouwt af vanaf 2025
Deel dit bericht
Nog niet uitgelezen?
PVV, VVD, NSC en BBB hebben op 16 mei 2024 een hoofdlijnenakkoord gesloten. Hoewel dit nog moet leiden tot een gedetailleerd regeerakkoord, zien we hierin al wel diverse fiscale maatregelen. Wat kun je verwachten aan fiscale maatregelen uit het hoofdlijnenakkoord? Je leest het per thema. Maatregelen voor arbeid Uit het hoofdlijnenakkoord kunnen we de volgende […]
Vanaf medio 2026 geldt de nieuwe EU-richtlijn Empowering the Consumer for the Green Transition. Deze moet zorgen voor betere consumentenbescherming tegen greenwashing en consumenten concretere duurzaamheidsinformatie geven over producten en diensten. Nu vindt er nog regelmatig misleiding plaats met onvoldoende onderbouwde claims zoals ‘groen’ of ‘milieubewust’. Tegen greenwashing: Alleen milieuclaim met keurmerk De nieuwe EU-richtlijn […]
De Eerste Kamer heeft ingestemd met een wetsvoorstel waarin het LIV (het lage-inkomensvoordeel) vervalt per 2025 en het LKV (loonkostenvoordeel voor oudere werknemers) wordt afgebouwd vanaf 2025. LIV: Lage-inkomensvoordeel Het lage-inkomensvoordeel (LIV) vervalt per 2025. Het LIV is een jaarlijkse tegemoetkoming voor werkgevers die medewerkers in dienst hebben met een laag loon. De regeling verlaagt […]
Heb je box 3-vermogen aan te geven in je aangifte inkomstenbelasting over de jaren tot en met 2023? Het is de verwachting, dat de Hoge Raad in augustus of september uitspraak doet in het kader van een aantal box 3-arresten. Is die gunstig voor belastingplichtigen, dan kun jij je straks met digitaal met het formulier […]
Ben je als ondernemer van plan een volledig elektrische bedrijfsauto te kopen, dan kun je vanaf 23 april 2024 weer de Subsidieregeling Emissieloze Bedrijfsauto’s (SEBA) aanvragen. De subsidie voor elektrische bedrijfsauto’s bedraagt maximaal € 5.000 per bedrijfsauto. De SEBA is dit jaar voor het laatst beschikbaar. Voor welke auto’s? De SEBA subsidie voor elektrische bedrijfsauto’s […]
© 2024 - Stolwijk Kennisnetwerk